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Las Compensaciones por Tiempo de
Servicios (CTS) están migrando notoriamente de dólares a soles desde hace tres
años debido al fortalecimiento de la moneda local, señaló hoy el laboralista,
Ricardo Herrera.
“Desde hace dos o tres años se observa una migración progresiva de
las cuentas en dólares a soles por la apreciación de la moneda local en los
últimos años”, declaró.
Explicó que esta decisión de las personas responde a que en esta
coyuntura, obviamente, hoy en día es más rentable tener la CTS en soles que en
dólares.
Herrera recordó que el límite para el depósito de la CTS es el
próximo martes 15 de mayo.
Anteriormente, el presidente del Banco Central de Reserva (BCR),
Julio Velarde, explicó que existen algunos factores que influyen en la caída
del tipo de cambio, entre ellos la desdolarización de algunos depósitos,
inversiones reales, emisiones de algunos agentes en nuevos soles, así como un
incremento de los derivados.
De otro lado, Herrera manifestó que existen 2.5 millones de
trabajadores que tienen cuenta de CTS en las entidades financieras peruanas,
pero el margen de disponibilidad de la CTS es muy pequeño actualmente.
“Sólo se puede acceder al 70 por ciento de la CTS si se han
acumulado seis sueldos, lo que implica que una persona tiene que acumular un
período laboral de seis años, lo que es difícil en nuestro país, donde el
promedio de la vida laboral de los trabajadores es de 4.5 años”, dijo.
En ese sentido, indicó que muy pocos trabajadores peruanos podrán
retirar dinero de su cuenta CTS durante su relación laboral.
De esta manera, consideró que los depósitos de CTS favorecerán un
mayor ahorro en el país y los bancos podrán orientar esos recursos hacia
mayores préstamos.
“Yo no creo que haga falta liquidez en el mercado, sino que los
trabajadores tengan mayor dinero en los bolsillos, lo que no ocurrirá por
ahora”, anotó finalmente.
Fuente: Andina
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